İşinizle Ne Değer Katıyorsunuz?

Güncelleme tarihi: 5 Kas 2021

Pek çok çalışanın temel mutsuzluk sebebi işlerini anlamlı bulmamaları.

Ve aslında yaptığınız işin anlamını bulmak hiç de zor değil.

İlk adımınız “Ne iş yapıyorsunuz?” sorusuna verdiğiniz cevabı değiştirmek olmalı.

Nasıl mı? Buyrun anlatıyorum.

İnsanlara ne iş yaptıklarını sorduğunuzda, daha ziyade yerine getirdikleri iş aktivitelerini ve unvanlarını söylerler; satış(aktivite) direktörü (unvan), gişe (aktivite) memuru (unvan), genel (açıklaması zor bir aktivite) müdür (unvan) gibi.

Aynı soruya verilen başka türlü bir yanıtsa uzmanlık alanı ve meslek isminin bir araya getirilmesidir; matematik (uzmanlık) öğretmeni (meslek), çocuk (uzmanlık) doktoru (meslek), ceza (uzmanlık) avukatı (meslek).

Ben insanların işlerini bu klasik şekillerde tanımlamalarının bazı risklere yol açtığını düşünüyorum.

Mesela işimizi bu şekilde ifade etmenin farklılaşmamızı ve yaratıcılığımızı engellemesi riski var.

Ticari anlaşmaların İngilizce-Türkçe tercümesinde uzmanlaşmış bir çevirmeni ele alalım örnek olarak.

Bu kişi işini İngilizce çevirmeni olarak ifade ettiğinde, yalnızca önüne konulan metinleri doğru bir şekilde tercüme etmeye odaklanacaktır.

Oysa iyi düşünürseniz, hizmet verdiği müşterilere kattığı değer yaptığı çeviri de